西甲奖金分配方案，西甲排名奖金规则？

xq 2026年2月5日 04:56:10 news 1

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据《太阳报》报道，威尔士国家队赞助商试图降低球队晋级世界杯的奖金，贝尔正联合队友与足协展开谈判。事件背景威尔士国家队在世界杯预选赛附加赛中1-0战胜乌克兰，成功晋级2022年卡塔尔世界杯正赛。此前，赞助商与威尔士足协签订的合同中明确承诺，若球队晋级世界杯，将提供300万英镑的奖金。

西甲奖金分配方案，西甲排名奖金规则？

固定奖金：比如欧冠小组出线每人15万英镑，进八强再加20万这种阶梯式条款比例分成：部分核心球员的合同会约定赛事总奖金的5%-8%作为团队奖励池，再由更衣室决定分配方案举个例子，如果曼城2025年欧冠夺冠，总奖金可能突破1亿欧元。

奖金分配模式调整，更加侧重表现。现有模式中，总收入的25%平均分配，30%与成绩挂钩，30%按协同系数分配，最后15%进入市场奖金池。下赛季分配变化：25%平均分配给36队，35%与成绩相关，35%通过新价值系数分配。皇马、曼城、巴黎圣日耳曼、拜仁等豪门将获益。

这样，切尔西和曼联的榜首两强光是英超的在册奖金就可以轻松拿到5000万英镑以上，这个数字还不包括门票收入、商品销售、赞助收入以及其他比赛日所得。

新赛制下，联盟杯的奖金将有大幅度上升，不再是目前每场比赛可怜的5万欧元奖金。饱受诟病的比赛太多，是新联赛的主要问题———一支球队最多需要打21场比赛才能夺冠。

皇马方面表示自身具备足够的经济实力，甚至有同时买下姆巴佩与哈兰德的打算。这一计划显示出皇马打造豪华锋线的野心，试图通过引进两位顶级前锋进一步提升球队的竞技实力和影响力。然而，曼城的消息人士对皇马是否有足够资金同时引进这两名球员表示怀疑。

CVC的注资将基本解决西甲各队工资帽问题，尤其对中小俱乐部效果显著，但大俱乐部仍可能面临挑战。注资对工资帽问题的整体影响财务专家马克明确表示，CVC的注资“基本上可以解决西甲各队工资帽问题”，尤其是对财务压力较小的中小俱乐部而言，注资将直接消除其对工资帽的担忧。

同意CVC协议：CVC协议可能为巴萨带来资金支持，从而提升工资帽。

梅西认为，若皮克能在其离队前降薪，自己或许无需离开。西甲工资帽政策限制西甲严格的工资帽制度是客观障碍。巴萨本赛季工资帽仅9800万欧元，远低于续约梅西的需求（即使梅西降薪50%仍需约2000万欧元）。尽管下赛季工资帽将大幅上涨，但梅西离队时这一政策尚未调整。

薪资空间与财务限制是主因巴萨因西甲工资帽限制无法完成梅西注册。审计结果显示俱乐部财务状况不佳，若接受CVC注资协议虽可暂时解决问题，但会牺牲俱乐部长期利益（如未来转播收入分成）。拉波尔塔称这是“最艰难的选择之一”，最终选择拒绝CVC以保护俱乐部权益。

西甲球队工资帽更新：巴萨负44亿欧元，皇马39亿欧元不变西甲联赛近期公布了冬窗过后各支球队的工资限额，其中皇家马德里的工资限额保持不变，仍然维持在39亿欧元的高位，而巴塞罗那的工资限额则从原先的9794万欧元急剧下滑，变为负44亿欧元，这一变化引起了广泛关注。

接受CVC资金：可缓解短期财务压力（如工资支付、债务偿还），但需牺牲长期欧超参与权。拒绝CVC并坚持欧超：可能面临财政危机，甚至违反西甲联盟的财务公平规则（如工资帽限制）。媒体指出，巴萨需对“未来可能的严重损害”负责，包括对其他欧超俱乐部的经济牵连及自身品牌信誉的潜在损失。

巴萨因疫情影响薪资帽将下调47%，可用薪资空间从5643亿欧元降至4708亿欧元。以下是详细信息：薪资帽调整背景与幅度受新冠疫情影响，巴萨收入大幅减少，西甲联盟重新设定了各俱乐部的薪资帽参数。巴萨的薪资帽相比前一赛季下降47%，从5643亿欧元锐减至4708亿欧元。

疫情影响：新冠疫情导致俱乐部财政危机，双方同意推迟谈判。特尔施特根理解俱乐部困境，愿意降低新约第一年薪水以促成续约。新方案：巴萨提出5年长约，薪水逐年阶梯式提升（具体数字待讨论），既满足球员长期保障需求，又缓解俱乐部短期财政压力。

巴萨愿意以1500万欧元出售布莱斯维特，三家英超球队（西汉姆联、利兹联、西布朗维奇）对其表示兴趣，但球员本人对离队兴趣不足，更关注出场时间以保障欧洲杯参赛资格。巴萨的转会动机与策略巴萨受疫情影响财政压力增大，需通过清理冗员维持平衡。

当前合同情况尼科-冈萨雷斯于2022年5月与巴萨续签了一份至2024年的合同，解约金条款被提升至5亿欧元，以防止其他俱乐部挖角。然而，尽管合同期限延长且解约金大幅提高，他此前仍仅在巴萨B队注册，未获得一线队正式席位。这一安排主要基于俱乐部对其成长节奏的把控，同时为一线队薪资结构预留调整空间。

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